馮可的父親經商，說起為什么堅持讓女兒考公務員，馮先生直言家里不缺錢，但是缺個當官的，“我們屋頭做啥子的都有，就是沒得當官的，說出去是政府的人，都要有面子些！”（網易新聞，8月20日）

近年來，公務員考試一直高燒不退，和馮可這樣盲目報考公務員的考生很多有很大的關系，要么是父母逼著考，要么是自己沒有興趣，只是奔著優(yōu)厚的待遇或者穩(wěn)定的工作而去考的。

這樣的考生進入公務員隊伍里，干不了多久，很多人就想跳出來了，因為理想與現實的差距太大?，F在的公務員隊伍里，一些人覺得工資低、工作壓力大、晉升希望渺茫，便不求有功，但求無過，認為自己只要沒有犯大錯誤，干多干少一個樣，“混日子”、“磨洋工”的心態(tài)非常嚴重。于是有人把公務員隊伍比作圍城，更有專家說公務員下海潮到來。

公務員作為國家公職人員，本應該堅定自己為民服務的理念，到公務員隊伍里來，是來吃苦，是來奮斗的。但一些人卻如果抱著有“面子”，圖工作穩(wěn)定就單純地來考公務員，干著自己不喜歡的工作，肯定會缺乏干事的動力，缺乏吃苦的勇氣。入職動機都存在偏差，談何全心全意為民服務？屆時，難免會再產生一些庸官懶官。

當下，從中央到地方，反腐敗斗爭進行的如火如荼，無論是“蒼蠅”還是“老虎”，甚至“老老虎”都相繼落馬，更有像童名謙這樣的不作為官員也被懲處，民眾無不拍手稱快。隨著反腐敗斗爭的深入開展，不難想象，以后的“官”會更難當。

作為社會的一員，我希望廣大考生能夠正確審視自己，若不是抱著為民服務的理念，千萬別踏入“官場”，去職場也許更可以打造出屬于自己的一片廣闊藍天。更希望黨和政府能夠合理建立健全公務員考核晉升機制，并嚴格遵照執(zhí)行，尤其是嚴肅懲處貪官、庸官、懶官，徹底凈化官場之弊。( 文章閱讀網：www.sanwen.net )

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