企業(yè)社保公積金代理

是企業(yè)將社保和公積金方面的人力資源管理工作，外包給專業(yè)的第三方進行代理的一種人力資源服務形式。這種合作代理的合作形式可以幫助企業(yè)節(jié)約人力物力，減少事務工作，提高效率，增加收益。好處大家都知道，但是實際上這個社保公積金代理服務，辦理或者合作的時候麻不麻煩呢？我們通過辦理流程，來看一下真是情況。

首先，企業(yè)在選擇合適的人力資源公司進行合作的時候，要了解該人力資源公司的資質(zhì)和信譽度，以及其提供的服務范圍和服務質(zhì)量。 第二，在初步了解雙方的意向后，確定了服務內(nèi)容后，企業(yè)雙方可以使用線上或者線下的形式，簽訂《人事代理協(xié)議》，明確雙方的權(quán)利和義務，維護各自的利益。 第三，企業(yè)提供員工的相應的信息內(nèi)容，人力資源公司負責與員工簽訂勞動合同。開始按照協(xié)議要求，給員工按時繳納社保和公積金，或者執(zhí)行協(xié)議內(nèi)的相關(guān)服務。 最后，企業(yè)按照協(xié)議內(nèi)容，每月按時進行公對公的轉(zhuǎn)款，確保費用及時到賬。當然，如果在合作過程中，企業(yè)有關(guān)于政策了解，員工管理處理有疑問，人力資源公司也可以提供一些專業(yè)的意見。 綜合來看，尋找第三方人力資源公司購買

企業(yè)社保公積金代理

服務，是一點都不麻煩的。小微企業(yè)，外地企業(yè)武漢辦事處，創(chuàng)業(yè)型公司，都可以考慮這類型的方式哦。