無(wú)論在什么年代，定制都是有品質(zhì)、體驗(yàn)感強(qiáng)的一種選擇，著裝具有需求的同時(shí)，也是個(gè)人涵養(yǎng)的體現(xiàn)，是企業(yè)文化的表現(xiàn)，是我們互相溝通的一種語(yǔ)言。量體裁衣的服裝也已成為現(xiàn)代企業(yè)的重要選擇。

員工的形象可以說(shuō)是企業(yè)的名片，定制一套尺寸合身款式符合企業(yè)文化的西裝必不可少。

企業(yè)團(tuán)體西裝定制的流程包括：溝通預(yù)算需求、出設(shè)計(jì)方案、上門(mén)量體、生產(chǎn)制作、售后維護(hù)等。定制可以根據(jù)每個(gè)企業(yè)的屬性，無(wú)論是金融、地產(chǎn)、汽車(chē)、航空還是學(xué)校，為不同的行業(yè)搭配出符合其特質(zhì)的西裝顏色以及款式，讓西服與企業(yè)文化相融合。

有專業(yè)師傅上門(mén)量體，結(jié)合職業(yè)特性、年齡結(jié)構(gòu)、體型特征、穿著習(xí)慣等，為其打造富有內(nèi)涵及品位的全新職業(yè)形象。根據(jù)不同員工的體型和穿著習(xí)慣進(jìn)行裁衣，確保每個(gè)人穿上專屬自己的西服。

最重要的是，定制還有終身修改的保障，比如后面體型上的一些小變化，都是能夠提供售后服務(wù)的。

通過(guò)企業(yè)工裝定制，可以提高企業(yè)形象和員工的工作效率，提升企業(yè)的整體形象和發(fā)展?jié)摿Α?/p>